正确的选人用人应该是坚决破除唯论文、唯职称、唯学历、（）A.唯奖项B.唯基层C.唯专业D.唯地域
正确的选人用人应该是坚决破除唯论文、唯职称、唯学历、（）
A、唯奖项
B、唯基层
C、唯专业
D、唯地域
发布时间：2025-09-17 20:04:06
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- 4.破除“四唯”，“四唯”指的是“唯论文、唯职称、唯学历、唯奖项”。A.正确B.错误
- 5.“四唯”现象指的是唯论文、唯职称、唯学历、唯奖项。
- 6.当今人才评价标准仍然要坚持 “唯论文、唯职称、唯学历、唯奖项”的用人导向。
- 7.我国人才评价制度不合理，唯论文、唯职称、唯学历、唯奖项“四唯”等现象仍然严重（ ）
- 8.人才评价的“四唯”现象是指：唯论文、唯职称、唯（ ）、唯奖项。
- 9.正确发挥评价引导作用，破除唯论文、唯职称、唯学历、唯奖项倾向。优化整合人才计划，防止“帽子”满天飞。（)
- 10.【填空题】人才评价的“四唯”现象是指：唯论文、唯职称、唯（ ）、唯奖项。
